Внутренняя кузница кадров через библиотеку алгоритмизированных мануалов

Знания дробятся по темам, оформляются в мануалы и складываются в библиотеку, через которую проходит новичок. Так строится внутреннее обучение, позволяющее быстро доводить сотрудника до нужного уровня.