Двухэтапное внедрение KPI через тестовый замер

Сначала показатели измеряют в тестовом режиме, чтобы увидеть фактические значения и проверить реалистичность планов. Затем устанавливают целевые значения, объявляют их коллективу и встраивают отчетность, после чего запускают изменение системы мотивации. Это способ снизить риск неверно заданных KPI.