Иллюзия устного менеджмента (Управленческая амнезия)

Эта ловушка возникает, когда руководитель раздает поручения на бегу или в чатах, не фиксируя их в единой системе управления задачами. Снаружи это выглядит как активный процесс и вовлеченность, но внутри команды царит хаос: задачи забываются, сроки срываются, а ответственных не найти. Главная опасность в том, что фаундер становится главным «узким горлышком», тратя массу энергии на вспоминание договоренностей и попытки догнать статус. Первый безопасный ход — перевести постановку задач в любой базовый трекер с обязательным указанием ответственного и дедлайна.