Выгорание руководителя как причина провала контроля

Эта ловушка возникает, когда руководитель физически и морально истощен, из-за чего перестает проверять отчеты и цифры. Снаружи это выглядит как потеря контроля, саботаж или снижение компетенции, но реальная причина — тотальная усталость. Главная опасность в том, что из-за выгорания принимаются решения на основе кривых данных, а руководитель испытывает чувство вины. Первый безопасный ход — признать нехватку ресурса и делегировать функцию первичного контроля.